고용발행 2026.10.12

[사실은 이렇습니다] (설명) 한국경제, ""월급 대체 얼마야"...취준생 속 터지는 채용공고에 '부글부글'"기사 등 관련

취업 준비생들이 채용 공고에서 '내규에 따름'과 같이 불분명한 월급 정보를 접하며 겪는 어려움에 대한 언론 보도가 이어지자, 정부는 이 문제에 대한 입장을 설명하기 위해 본 자료를 발행했습니다.

무엇이 달라지나요

누가 영향을 받나요

채용 공고를 통해 일자리를 찾는 취업 준비생들과 구직자를 모집하는 기업들이 이 문서의 내용과 관련이 있습니다.

핵심 정리

용어 풀이 3개

채용 공고: 기업이나 기관에서 사람을 뽑을 때, 어떤 사람을 얼마나 뽑을지, 맡을 업무는 무엇인지, 월급이나 근무 조건은 어떤지 등을 알려주는 글입니다.
내규에 따름: 회사나 기관 내부에서 정해 놓은 규칙이나 기준에 따라 처리한다는 의미입니다. 주로 채용 공고에서 월급이나 복리후생 등을 명확히 밝히지 않고 이 표현을 쓰는 경우가 많습니다.
임금 공개: 일자리를 구하는 사람들에게 채용 공고 단계에서부터 월급이나 연봉 등 급여 정보를 투명하게 알려주는 것을 말합니다.

자주 묻는 질문

Q.이 보도자료와 관련하여 궁금한 점이 있으면 어디로 문의해야 하나요?

궁금한 점은 청년채용기반과의 김경민(044-202-7436) 담당자에게 문의하실 수 있습니다.

이 요약은 고용노동부의 보도자료를 시민이 이해하기 쉽게 가공한 것으로 법적 효력이 없습니다. 정확한 신청 자격·기한 등은 원문을 확인하세요.